Как определить размер зарплаты за первую половину месяца?
Добрый день. Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата работнику выплачивается 2 раза. За первую половину месяца выплачивается так называемый "аванс". Самого определения слова Аванс в ТК РФ нету.
В нашем учреждении установлен аванс в размере 30 % от должностного оклада (без каких либо надбавок).
Подскажите пожалуйста насколько это правильно?
Мне кажется что размер аванса за первую половину месяца должен быть 50 % от всех выплат за месяц. И тогда получится что работник получается зарплату 2 раза в месяц в разных размерах.
Спасибо!
В нашем учреждении установлен аванс в размере 30 % от должностного оклада (без каких либо надбавок).
Подскажите пожалуйста насколько это правильно?
Мне кажется что размер аванса за первую половину месяца должен быть 50 % от всех выплат за месяц. И тогда получится что работник получается зарплату 2 раза в месяц в разных размерах.
Спасибо!
Comments
-
Сима 78, добрый день.
Учитывая, что размер аванса в счет заработной платы за первую половину месяца должен быть не меньше оплаты за фактически отработанное время,Цитата: аванс в размере 30 % от должностного окладабудет нарушением ТК
50 % правильнее, только пропишите это в положении об оплате труда. -
smv_mars,
А подскажите высчитывать эти 50 % исходя из голого оклада?? Или же сюда также будут входить стимулирующие и компенсационные выплаты.
Вот у меня к примеру з/п 60 000 р. Сюда входят и совмещение и стимулирующие выплаты и прочие надбавки.
То есть мы итогам 15 дней работы я должна получить 30 000р?
Спасибо -
Здравствуйте.Цитата: высчитывать эти 50 % исходя из голого оклада?Не из оклада и не 50%.
"Аванс" - это зарплата за отработанное время в первой половине месяца (ст.136 ТК РФ).
Зарплата - это вознаграждение за труд, в состав которого входят различные доплаты и надбавки, и которое выплачивается на основании табеля - за отработанное время (ст. 129 ТК РФ).
Оклад + Надбавки
Поэтому "Аванс" = ------------------------------- х ФРВ в первой половине месяца.
НРВ за месяцЦитата: Вот у меня к примеру з/п 60 000 р. Сюда входят и совмещение и стимулирующие выплаты и прочие надбавки.То есть мы итогам 15 дней работы я должна получить 30 000р?Нет.
Пример расчёта зарплаты за первую и вторую половину месяца.
Более подробно: Как рассчитывать первую половину заработной платы? -
Здравствуйте!Цитата: А подскажите высчитывать эти 50 % исходя из голого оклада?? Или же сюда также будут входить стимулирующие и компенсационные выплаты.Рекомендую почитать Минтруд высказался о том, в каком размере следует выплачивать аванс по зарплате
Если у вас есть вопросы, не стесняйтесь, спрашивайте. Хорошего дня и успешной работы!
